最近，我对一些关于人力资源(HR)的电影产生了兴趣，于是发现了这部《终极面试》。尽管这部电影的评价并不高，但我还是看得津津有味。对于学过心理学的人来说，这部电影可能会觉得相当有趣。我敢肯定，没有人能在谜底揭晓之前猜到真正的答案。

首先，这部电影中的面试要求是这样的：“在这个房间里没有法律，有的只是我们的规则。在你的面前有一个问题，你需要给出一个答案。如果你试图与我交流(在影片中即为对摄像头讲话)或与保安交流，你将被取消资格。如果你有意或无意地弄脏你的试卷，你将被取消资格。如果你因为任何原因自己选择离开这个房间，你将被取消资格。有什么问题么？之后限时为八十分钟的面试正式开始。”

这部电影的主题是竞争和压力，以及人们在面对巨大压力时的应对策略。它展示了人性的阴暗面，以及人们在竞争激烈的环境中可能做出的不道德行为。同时，这部电影也揭示了企业如何利用这种压力来选拔最优秀的人才。

总的来说，《终极面试》是一部引人深思的电影，它让我们思考了许多关于人性、道德和职业伦理的问题。虽然这部电影可能不适合所有人的口味，但我认为它无疑值得一看。

在这个厚黑学盛行的时代，许多人都在寻找通往成功的捷径，但总有一些做人最根本的东西是不能丢的。尽管如此，我们并不一定要随波逐流，清醒地秉承自己做人的根本才不会迷失于乱世。关于《终极面试》，我原本并没有把它往悬疑科幻上想太多，比如玩什么谁是卧底，谁是应聘者的游戏。也不想考据片头若干血迹伤痕的由来。因为这部电影好就好在重点没有放在挖坑填坑最终弄个开放结局，走大多数类似密室电影的路子。它归根还是在探索人性的大道上走了下去，还走得不错。

NO.1能耐心倾听他人

NO.2留心观察细节

NO.3同情同伴

这三条是金发女最终胜出监考官给出的理由，暂且不表，其他人失败的原因先值得反思。

1、亚裔女像极了应试教育下培养出的我们，头脑并不机灵，但勤奋踏实，一踏入考场本能反应就是先答题，结果根本没有冷静思考监考官提出的问题。伴随她的出局，也带给其他人关于试卷本身的思考。

2、棕发女有为家人治病的强大动力参加面试，抱着必胜的决心主动参与讨论，积极找寻办法。但面对白衣男的小聪明没能防备，阴沟里翻船。总结一句话就是，往前冲就要担风险，防人之心不可无。

3、眼镜女一直扮演着观察者的角色，这值得肯定，因为在这样一种开放式的小社会中每个人都有不同的背景和求职意图。从他们的行动中分清谁是应该防备的，谁是不可靠的等等都非常必要。但当白衣男先后以欺骗，戏耍的招数解决棕发女和内向男接着因发病不省人事后眼镜女产生了将他解决掉的冲动，这其实也非常正常。她的失败其实是沉不住气，当白衣男不行时她并没有好的办法只能以妇人之见寻求帮助，结果以失败告终。

4、中东男挺聪明，虽然没有扮演主动攻击目标的角色，但凭借生活经验推测公司上层人员行事的方式方法很老道并且他还发现了屋内声控装置的秘密。作为男人你不能说暴力拷问眼镜女的做法不对，这的确也是解决问题的一种方式。但最终绷不住的他还是暴露了自己就是一伪君子，手中有药一直瞒着见死不救甚至宁愿弃药也不愿救人，而面临白衣男的手枪时他退缩了，因为怕死，就他还是一名军人，多么可悲。

5、黑人一直以上帝的悲悯包装自己，但实际上心底的恶最后还是出卖了他，他的恶一点不比别人少，只不过群体性活动让恶付出了水面。他能活也算赚到了。

、白衣男用十足的小人形容一点不过分，他就像一条鲶鱼，将整个考试的节奏掌控在自己手中，赢的欲望相当强烈。如果不是因为发病将自己陷入被动，很难说最终的胜利者究竟是谁。因为拥有狼性的白衣男会在不违反规则的情况下会做出一件又一件违背道德伦理乃至违背法律的事。一旦你狠不过他时，你就输了。因为赢就是他生存的全部意义，如果输他甚至可以放弃自己的生命。可笑的是最终他却输给了自己的大意。

7、金发女做事十分低调，但却十分仔细。对待每个人不管这个人究竟对不对自己的胃口都还是愿意想办法伸出援手：用高跟鞋小心地敲破灯管；给受伤的黑发女创可贴；当大家无计可施忙成一团时用发夹夹出药片救了白衣男。但请记住这前提是自己安全的情况下，比如当得知需要触发消防报警器时先保护好自己的试卷；不愿白衣男顺利得逞走出考场却留了一手。她的主动性差了些，没有做出什么真正推动故事情节发展的举动，但却十分符合这家公司所找寻的管理者的要求。

其实除了监考者给出的三条理由以外，还有一条我认为绝对是金发女胜出的关键：对生命发自内心的敬畏和尊重。作为一家制药公司，这一点十分重要。如果最终黑人死去，公司放任此种犯罪发生只顾赚钱的话金发女是绝对不会选择在这家公司工作的。不论她为了这个职位付出了多少，也不论工作能给予她什么。因为金发女对每条生命都有着绝对的敬畏，如果违背了这种最基本的人生观，她不会留下。所以当真正确定黑人苏醒，理解制药厂肩负的重大使命，见证终极BOSS拯救人类时发自内心的喜悦后，金发女愉快接受了职位。

篇三：《终极面试》观后感

从一开始片头的伤痕、血迹就提示了面试的重复性，Deaf、Black、Dark这三个角色也经常内部开展话题将面试者的思路拓展。同时各种灯光变换的推动、法语的解说、顶灯的碎片等细节，不一定都是巧合之下才出现的。然而除了他们三个之外呢？

White:算是这个电影中剧情最多的一个角色，从一开始打破僵局，号召大家合作，后来主动出手，用卑鄙的方式使其他人淘汰。在这个过程中，没有人选择用同样的方式淘汰其他人。而之后所谓的团队合作也已经分崩离析，他接下来的任务就是给人们创造机会来展现公司希望应聘者具备的关怀、细致等品质。同样在EXAM开始之前，看着手表，说着COME ON的人，似乎就是White。为什么有这个场景？是期待一场大戏他即将作为主角登场，还是为了一场货真价实的面试而紧张？

Brown:前期团队的所有提议，我们都要持怀疑态度，这为后来对Dark的拷问做了铺垫。在那个充满危机的环境中，信任是不应该存在的。像Blonde一样，基本上什么都不提议、不做，而不是后来做出这么充满危险性的举措。同样，为什么他一定要偷White的药，而且不归还？他之后放弃EXAM的洒脱也让人奇怪。最关键的是看到Dark的伤痕，为什么他没有怀疑这些伤痕的制造原因？同样最后他说Dark的话是真的，难道真的是对的吗？EXAM已经进行过很多次了，每次都是Dark受伤，那公司会每次实验的时候都换一个人来制造伤痕，还是Dark演技这么差，这么多次都被面试者发现是内贼，却什么都不知道，让人白白浪费感情？

Brunette:真的可以说是一个非常优秀的面试者，很多人都会惋惜，她为什么会轻信White。其实我也觉得她各方面比Blonde表现得好太多了，这样一个有勇有谋的人才就这么流失了，实在可惜。但是我一直不明白的一个事情就是，他们那么注重自己的纸，为什么在不清楚洒落的是什么液体的情况下，就用自己的纸来做实验？之前所有的实验都是用2号留下的纸做的，为什么这次就冒这么大的风险？而且Brunette自己没有将纸收好，放在桌上，在成功启动了灭火装置之后，她不直接看自己的纸是什么反应，而是问Black?我个人感觉其实她最后这个举动的含义最重要的是和White一起打破合作的格局，同样也是告诉人们，要你自己弄坏你的纸才犯规！Blonde在后来阻止Black将White推出房间的思路，似乎就是以此为启发点的，不然为什么她会猜测如果Black将人推出后，他自己反而有违规的风险。

2号，华裔女：大家都很感叹她的表现发映出了国人的常态，但是难道不质疑她在过五关斩六将进入终极面试之后，会那么草率地不顾规则开始答题？从一开始她的表现就十分激动，就是这样的激动，才更让人怀疑她是否一直都在培养最后的情绪！没有她的那张纸，就没有后来实验的材料；同样没有她的那张纸，大家一激动都先在纸上写个名字，那是不是这个EXAM就不用做了；而且似乎从开始大家就没想到SPOIL的范围是包括在上面写字的......如果不能写字，那就算是找到问题了，怎么回答？一定要面对面说，还是只有正确的答案才能写在纸上？所以我怀疑她不过是个铺路的石子，最先退场的节目组成员。

在整个过程中，Blonde是唯一没有被卷入争论的人。她的纸除了照过灯之外，一直存放在桌子下面。似乎很多关键的矛盾都是她最后解决的：将White推出、捡起他的药、关心Dark以及最后的枪战。所有人物的性格都可能导致冲突，但只有她能够出面解决一切。最终，所有配角都退场，心悦诚服地让她留下来参加CEO的最终面试！这场终极面试中，究竟有多少人是置身事外的？又有多少人是真正的面试者？或者说，这是否只是一场专为她个人准备的大戏？